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Comment définir un profil pertinent ?
Une récente enquête d’Indeed auprès de candidats et d’employeurs du monde entier a révélé que tous considèrent les compétences comme essentielles à un recrutement pertinent. [1] Téléchargez cette infographie pour découvrir les critères qui comptent le plus et comprendre les enjeux d’une approche axée sur les compétences.
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